Conversie pensioen betekenis

Nadeel van conversie van het pensioen. Een nadeel van conversie is dat de partner die het ouderdomspensioen moet afstaan, het pensioen ook definitief kwijt is. Als jouw ex-partner overlijdt krijg je dat deel van het ouderdomspensioen niet meer terug. Conversie van het pensioen is niet bij iedere pensioenuitvoerder een mogelijkheid. Conversie U kunt ook van de hoofdregel afwijken; als u beiden akkoord bent, dan kunt u kiezen voor conversie. In geval van conversie wordt het aandeel in het ouderdomspensioen en het recht op bijzonder nabestaandenpensioen samengevoegd tot een nieuw recht op ouderdomspensioen. Dit deel wordt definitief afgesplitst.

Conversie pensioen betekenis Voor- en nadelen van conversie. Conversie is alleen mogelijk als jullie daar beiden mee instemmen. Als één van beide partners hier niets voor voelt, zal de standaardverdeling van toepassing zijn. Het grote voordeel van conversie is het feit dat de band tussen beide ex-partners definitief wordt verbroken.

Pensioenomzetting

Verandert u van baan en laat u de eerder opgebouwde pensioenaanspraken achter bij uw oude pensioenfonds? Vraag dan na of de oude pensioenrechten worden geïndexeerd. Dat betekent dat het pensioen wordt aangepast aan loonontwikkelingen en prijsontwikkelingen. Pensioenfondsen, verzekeraars en premiepensioeninstellingen, werkgevers en vakbonden moeten voor 1 januari afspreken hoe ze de pensioenen aanpassen onder de nieuwe pensioenwet. Werkgevers en werknemers beschrijven in transitieplannen hoe zij overstappen op de nieuwe pensioenregelingen. Pensioenomzetting De ODV-aanspraak ontstaat door de fiscaal geruisloze omzetting van het in eigen beheer opgebouwd pensioen. Een dergelijke omzetting is nog tot en met mogelijk, evenals afkoop van de ODV.

Pensioenregeling

Vanaf 1 juli is er een nieuwe pensioenwet met individuele pensioenpotten en collectieve reserves. Dit betekent dat je pensioenuitkering sneller zal stijgen of dalen afhankelijk van de marktomstandigheden. En of er compensatie wordt geboden voor de overstap naar deze nieuwe pensioenregeling. Daarmee vormt het transitieplan de basis voor de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel. Werkgevers en werknemers – vertegenwoordigd door vakbond of ondernemingsraad – beslissen bijvoorbeeld: hoe de nieuwe pensioenregeling eruit ziet. Pensioenregeling Werkgevers kunnen hun pensioenregeling onderbrengen in afzonderlijke collectiviteitskringen die worden beheerd door één APF. Premiepensioeninstellingen Een premiepensioeninstelling (PPI) biedt pensioenregelingen aan waarbij de premie vaststaat, maar niet de hoogte van de uiteindelijke pensioenuitkering.

Kapitaaloverdracht

Kapitaaloverdracht. Overweeg je over te stappen met je lijfrentekapitaal naar Rabobank? Dat kan, bijvoorbeeld naar een rekening Rabo ToekomstSparen of Rabo ToekomstBeleggen. Dit heet kapitaaloverdracht. Lees hieronder de belangrijkste informatie. Die afspraken hebben ze vastgelegd in het Protocol Stroomlijning Kapitaaloverdrachten (PSK). Hieronder lees je wat er bij kapitaaloverdracht komt kijken. Veel financiële producten kun je zowel bij een bank, verzekeraar, beleggingsonderneming of beleggingsinstelling afsluiten.

Kapitaaloverdracht Wespreken van een kapitaaloverdracht, als er geld dat voorkomt uit een verzekerings-, bank- of beleggingsproduct wordt overgedragen naar een andere verzekeringsmaatschappij, bank of beleggingsinstelling. Welke afspraken zijn er gemaakt voor een kapitaaloverdracht?.

Pensioenleeftijd

U heeft recht op een basispensioen (AOW) vanaf een bepaalde leeftijd, die afhangt van uw geboortedatum. De AOW-leeftijd kan in de loop van de jaren stijgen, omdat mensen gemiddeld ouder worden. Bekijk de tabel met de AOW-leeftijden voor verschillende geboortedata en bereken uw eigen AOW-leeftijd op de site van SVB. Uw AOW-leeftijd hangt af van uw geboortedatum. Vul uw geboortedatum in en kijk wat uw AOW-leeftijd is.

Pensioenleeftijd